南宁康乾财税
老板的工资设计节税
培训收益
● 由于对个人税收政策理解的偏差，经常出现公司加工资，但员工只加税款，实际工资反而负增长的现象。
● 针对这恼人现象，结合个人所得税和企业年金等相关政策的改革措施，广州理道推出全新课程，通过大量的实例、具体的案例分析，为大家剖析企业员工工资薪金、各项福利政策的税收政策，合理规划企业的薪金福利体系，迅速掌握薪金福利设计技巧，避免个税陷阱，提高企业薪酬福利的激励效果。
培训提纲
一、企业多发员工不能多拿的原因分析
? 打工皇帝的税务分析
? 奖金个税陷阱分析
? 突击发工资的负面作用
二、个税筹划的常用方法分析
? 改变身份的方法
? 选择纳税地的方法
? 收入分离方法
? 改变收入性质的方法
? 利用税务政策的方法
? 利用征管方式特征的方法
三、工资薪金的个税政策分析与筹划
? 工资薪金与劳务报酬的判断
? 工资薪金基本个税政策分析
? 节税的工资发放方式分析
? 各种津贴、补贴的个税筹划
? 出差补贴、通讯费用、高温津贴个税分析
? 离职补偿、竞业限制补偿的个税筹划
四、如何设计节税的工资薪金福利政策
? 交通福利的税务分析与筹划
? 餐饮福利的税务分析与筹划
? 工会福利的税务分析与建议
? 保险福利的税务分析与筹划
? 住房福利的税务分析与筹划
? 旅游福利的税务分析与筹划
? 股权激励的税务分析与筹划
? 设计合理的福利政策结构
五、个税自行申报政策的分析与建议
培训讲师–王老师
理道授权讲师，中国资深注册会计师、中国注册税务师，澳洲西悉尼大学MBA。近20年大型会计师事务所工作经历，具有丰富的财税咨询实操经验。广东省注册会计师协会、广州市注册会计师协会特聘培训讲师，广州市税务机关特聘内部培训讲师。
王老师熟悉企业会计准则及中国税务、为众多企业提供了相关培训和咨询服务。 王老师是多家大型企业、集团公司的财税顾问，成功的为众多企业提供科学实用的税务规划。
王老师多年来为多家房地产企业服务，对营改增政策也有持续的联系和研究。结合专业服务经验，王老师可以为房地产企业营改增过渡提供详细的辅导建议和帮助。
王老师内训过的企业包括：侨鑫集团、卡夫食品、浪奇股份、中国大酒店、风行牛奶、广州啤酒厂、轻工集团、双鱼体育集团、自来水公司、广州市农工商集团、珠海佳能等。
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