疫情相关社会保障优惠政策及企业处理建议

财税为家

1、免征养老、失业、工伤保险三项社会保障。

自2020年2月起，各省可免征中小微企业养老、失业、工伤保险三项社会保障单位的缴费，免征期限不超过5个月，免征政策可实施至6月。湖北省可将免征范围扩大到各类参保企业。

湖北以外其他省份可减半征收大型企业等其他被保险单位的三个社会保障单位，减半期不超过3个月。由于机关事业单位不涉及经营问题，受疫情影响较小，不纳入减免政策范围。

建议：企业应积极了解养老、失业、工伤保险单位缴纳部分减征的办理流程。

2、公积金缓交，降低缴费比例

企业可在2020年6月30日前申请住房公积金缓缴，缓缴不影响职工正常提取和住房公积金贷款申请。

在与员工充分协商的前提下，对疫情严重的地区和企业可在6月30日前决定自愿缴纳公积金的比例。

3、注意申请稳岗补贴

企业要密切关注，积极申请，国家和地方政府陆续出台返岗稳岗补贴政策。