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建筑施工劳务资质办理条件
建筑劳务公司资质办理条件：1、技术负责人
在众多的建筑资质中，一般情况下都会要求技术负责人具有一定年限的工程施工技术管理经验，具有专业技术职称或注册执业资格，但是劳务资质的标准较低，要求企业技术负责人具有高级工以上资格或工程序列中级以上资格，这两者具备其中一项即可；
2、净资产
企业净资产至少达到200万，如果是新设立的企业，不必考核净资产。但是，如果企业是把劳务资质作为增项资质来办理，那么净资产应当以企业申请资质前一年度或当期经审计的财务报表中净资产指标为准考核；
3、技术工人
技术工人是指拥有各项操作技能的建筑工人，需要经过考核或培训合格，取得职业培训合格证书或职业技能证书方可。数量方面，应当不少于50人；
4、工作场所
企业应当有固定的经营场所，这一点不必细说，一般在工商注册都会要求提供产权证和租房合同；
5、现场管理人员
持有岗位证书的施工现场管理人员不少于5人，且劳务员、施工员、质量员、安全员等人员齐全。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第五十七条 【劳务派遣单位的设立】经营劳务派遣业务应当具备下列条件：
（一）注册资本不得少于人民币二百万元；
（二）有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施；
（三）有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度；
（四）法律、行政法规规定的其他条件。
经营劳务派遣业务，应当向劳动行政部门依法申请行政许可；经许可的，依法办理相应的公司登记。未经许可，任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。
施工劳务资质是什么
企业办理建筑劳务资质的流程：
1、劳务资质的类型
（1）劳务派遣
这类企业只负责劳动力的输出，本身具备大量的劳动力资源，可以直接向需要的用工单位直接输出劳务。企业在申请这列资质的时候，要具备相应的劳务人员管理软件，和人员。这类资质没有等级区分，申请通过后会直接颁发建筑资质。
（2）建筑施工劳务
这一种资质，主要是承接建筑方面的工程劳务，比如道路、铁路、道路、市政等，这些劳务人员自身具备一定的技术能力，比如砌筑、抹灰等，这类资质也是不分等级的。
（3）勘察劳务
这一类资质主要分为钻探、凿井，也是不分等级的。
2、办劳务资质的流程
（1）企业需要向当地的建设行政主管部门提出申请，并提交资料。
（2）审批部门会核对企业的资料，并且确认建筑资质申请表中各项内容与原件相符合。
（3）之后会报送省建设厅进行核准，由省见者听的专家进行评审。
（4）初审完成以后，就会由省建设厅的组织审核，厅领导审核。
（5）通过审核的企业，就会在省建设网进行公示，公示期间没有问题的，就会准许发放建筑资质证书。
上述的相关内容，就是企业申请建筑劳务资质的流程，办理的步骤并不复杂，只要提交资料，然后安心的等待审核即可，前期的准备会花比较长的时间。
建筑施工劳务资质办理需要哪些材料
现建筑劳务资质等级需要企业营业执照副本复印件主要员相关证书社保单等等吧
明白找我办
建筑施工劳务资质在哪个部门办理
流程：
向当地工商局进行进行核名，个人或集资人编写企业章程，提交注册所需材料，注册公司，领取营业执照。
在填写经营范围时，要包含“施工劳务”，注册资金要在200万元以上。
经营劳务派遣业务应当具备下列条件：
(一)注册资本不得少于人民币二百万元；
(二)有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施；
(三)有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度；
(四)法律、行政法规规定的其他条件。
