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突发!劳务派遣公司又出事了!老板获刑六年,28家企业遭牵连

通过这篇文章,您可以了解到这些问题:劳务派遣用工纠纷真实案例、劳务派遣公司乱象

劳务派遣用工纠纷真实案例

李老师讲财税

劳务派遣是用人单位根据工作需要,从人力资源公司租赁或通过人力资源公司选聘所需人才,并通过人力资源公司为派遣人员办理劳动合同管理、发放薪酬、办理社会保险、保管档案、员工沟通,以及劳务纠纷处理等全方位的人力资源管理服务。

劳务派遣的本质是雇员租赁,“派遣”一词并不适用于解释劳务派遣经营活动的法律关系和业务特征。“租赁”一词却能概括劳务派遣所有业务特征,并合理解读劳务派遣复杂的三方法律关系。

年底了,劳务派遣风险,不容小觑!这是中国税务报之前披露的案例,给大家分享出来提个醒!

案例:

2018年中旬,重庆税务机关通过互联网大数据预警平台,发现某劳务公司增值税发票开票量陡增,在成立后的短短1年时间里,对外开具增值税发票开票金额累计达到8500多万元,但该企业登记员工人数却仅有4人。

一家劳务服务企业,员工不多,业务量短期内暴增,并且增值税税负偏低,企业这些异常现象引起了检查人员警觉,决定对该劳务公司情况进行重点分析核查。

案件经过:

调查发现,该公司2017年的时候分别为6家下游企业开具了劳务服务发票。通过调取涉案企业银行账户信息发现,发现该劳务公司开具发票后,账户收到M公司结算资金后的当天,即将该笔款项减少一定比例后,转入本地的一个名为冯某的私人账户上,随后冯某通过私人账户又将这笔钱汇回了M公司的对公账户,形成了资金回流。经查,这个神秘账户的开户人冯某为M公司员工。

后经过10个月的不懈追查,经过对下游28户受票企业逐一实施调查取证,专案组确认,该劳务公司确与28户受票企业无真实业务往来,其为企业开具的增值税发票皆为虚开发票。余某、周某在没有开展真实劳务派遣业务的情况下,通过签订虚假合同,虚构业务的方式,合计为下游企业虚开增值税普通发票594份,价税合计1.02亿元。

处理结果:

人民法院以虚开增值税专用发票罪、虚开发票罪,一审判处余某有期徒刑六年,并处罚金20万元;以虚开增值税专用发票罪、虚开发票罪,一审判决周某有期徒刑四年十个月,并处罚金10万元。

案例提醒:

1、目前劳务派遣行业成为虚开发票的重点行业,而且好多发票流向了建筑企业,充当建筑公司的人工成本,无形中给建筑企业带来了非常大的隐患。

2、好多公司利用资金回流的方式避税,殊不知这种操作税局人员更坚信你有问题!

3、再就是业务量短期暴增,税负偏低….等等这些反人类的操作,不想注意你都难!

希望给大家提个醒~2021年开始劳务派遣已成为稽查重点,大家一定要提高警惕,自查到位,远离风险!

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文章名称:《突发!劳务派遣公司又出事了!老板获刑六年,28家企业遭牵连》
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