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如果已经离职财务人员还是你怎么办(财务经理说,碰到这4种情况,你该辞职了)

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公司财务总监辞职是利好吗

源沅财管

财务经理说,碰到这4种情况,你该辞职了

小绵是个90后会计,现在在一家贸易企业从事会计工作,最近这段时间单位的效益不是很好,小绵的工作也不是很忙,单位现在每天也没有什么活,让小绵感到苦恼的是,自己继续这样下去还是选择离开?一直这样坚持下去吧,不知道什么时候是个头,工作是轻松,可自己真学到什么东西,如果自己选择离开,什么时候跳槽才最好。

单位财务科的财务经理是个工作20多年的老会计,财务经理在工作经验和能力方面比小绵强很多,在辞职跳槽这个方面肯定也有经验,于是小绵就问财务经理,会计什么时候跳槽合适?

财务经理听了小绵的问题后,笑着问小绵准备跳槽吗?小绵说有这方面的打算,不过要听听财务经理是怎么说的。财务经理接着对小绵说,每个人的情况不同,选择什么时候跳槽也不同,财务经理说,自己工作了20多年,也换了五个单位,从自身出发,当出现下面4种情况的时候,自己会选择跳槽。

第一,当然就是工资待遇的问题了,如果有家单位的工作待遇比现在单位高,工作压力也不是很大,公司的发展前景也比较好,自己在原单位估计最近工资也不会涨到那么高,在自己保证到了新单位能站稳脚跟的时候,如果碰到这样的事情,自己会毫不犹豫的选择跳槽。

第二,当自己在财务科的人际关系不怎么融洽,财务科的很多工作都自己干了,关键同事还在后面说你的坏话,说你愿意抢功出风头,贬低你在公司的所作所为,碰到这样的情况的时候,即使自己没有找到下家的情况下,自己也会主动的提出辞职,然后再慢慢找工作。干活多,出力不讨好,是职场中最忌讳的事情。

第三,从自己工作的实际情况出发,对于一个会计新人来说,现在工作就是给自己以后积累工作经验,会计经验多了以后自己也自然就受欢迎了。如果一个会计新人感觉在单位再也学到一些其他的会计知识了,但为了自己以后有个更好的发展,这个时间就可以选择辞职了,不要拖拉,越拖拉自己会变得越懒惰。

第四,自己在财务科里升职无望,比如主管会计辞职后,单位也没让自己干主管会计,又重新招聘了一个新的主管会计,碰到类似这样的情况,这说明公司的领导不相信你的能力,你不会受到重要,这个时候,会计可以选择辞职了。还有就是单位的领导不再重视你了,平时对你爱搭不搭的,想主动辞退你,领导又不好意思开口,出现这种情况的时候,会计跳槽是最好的选择。

听了财务经理说的4种情况,小绵说,其实我也知道这么个道理,你说的我也都明白,可真正时间操作起来,还真的不好把握。财务经理笑着对小绵说,会计经验是积累出的,跳槽的经验也是积累出来的,等你经历多了,你就会自己知道什么时候跳槽最合适了。

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文章名称:《如果已经离职财务人员还是你怎么办(财务经理说,碰到这4种情况,你该辞职了)》
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