员工要求调岗,但公司不予调可以解除劳动合同吗(员工不愿调岗,公司辞退,劳动法如何补偿?)本文知识点归纳及重点:员工不接受调岗,辞退需要补偿吗、员工要求调岗,但公司不予调可以解除劳动合同吗小刘帮创业根据《劳动合同法》第十九条的规定,试用期最长为六个月...乾坤坤(南宁分坤)2022-04-23南宁财税知识 阅读(102)赞(0)